Keselamatan kerja adalah hal yang tidak dapat ditawar. Perusahaan dituntut untuk menyediakan lingkungan kerja yang aman bagi pekerjanya. Oleh karena itu ISO 45001 dibuat untuk memberikan jaminan kesehatan kepada tenaga kerja. Di Indonesia kita lebih sering mendengarnya dengan istilah K3.

ISO 45001 mengatur tentang standar keselamatan dan kesehatan bagi pekerjanya. Karena apabila terjadi kecelakaan kerja hal ini tidak hanya merugikan pekerjanya saja melainkan perusahaan itu sendiri juga akan merugi. Mulai dari kerugian materi hingga kurangnya kepercayaan dari berbagai pihak yang akan menghambat bahkan dapat menurunkan kinerja perusahaan.

Manfaat ISO 45001

Ada banyak manfaat yang dapat diperoleh jika suatu perusahaan berhasil menerapkan standar dari ISO 45001, diantaranya:

• Menghilangkan atau setidaknya meminimalisir potensi terjadinya kecelakaan kerja dan gangguan kesehatan terhadap tenaga kerja.

• Memberikan sistem yang efektif terhadap manajemen K3.

• Meminimalisir potensi resiko gangguan yang dapat terjadi pada proses produksi dan operasional perusahaan.

• Meningkatkan kepercayaan dari berbagai pihak.

Hal Hal Mendasar ISO 45001

Adapun hal-hal yang menjadi poin inti dan yang dapat disiapkan perusahaan yang dapat mengimplementasikan ISO 45001 sistem keselamat kerja adalah sebagai berikut:

1. Membuat Kebijakan K3

Langkah pertama yang harus dilakukan untuk menerapkan ISO 5400 adalah membuat kebijakan tentang keselamatan dan kesehatan kerja atau K3. Suatu divisi K3 harus dibentuk untuk merancang kebijakan K3 yang meliputi apa dan bagaimana keselamatan dan kesehatan kerja harus dilakukan dalam operasional perusahaan.

2. Melengkapi Alat Pelindung Diri (APD)

Langkah berikutnya adalah perusahaan harus melengkapi para pekerjanya dengan alat pelindung diri atau APD yang sesuai. APD ini sangat bervariasi tergantung kepada jenis pekerjaannya.

3. Eliminsi

Langkah berikutnya adalah dengan mengeliminasi atau menghilangkan hal-hal yang memiliki resiko bahaya tinggi. Hal-hal yang dimaksud seperti bahan-bahan berbahaya, dan atau peralatan atau metode kerja.

4. Substitusi

Setelah mengeliminasi hal-hal yang memiliki resiko tinggi, selanjutnya adalah mengganti dengan sesuatu yang memiliki resiko lebih rendah dan dapat dikendalikan.

5. Sistem manajemen Kolektif

Ini adalah sistem keamanan dan keselamatan kolektif yang dijalankan pada saat bekerja. Hal ini meliputi distribusi beban kerja, pembangunan lingkungan kerja dengan standar keselamatan tinggi, hingga manajemen pengawasan penerapan K3.

Sektor Industri Yang Cocok Untuk ISO 45001

Pada umumnya ISO 45001 cocok diterapkan pada sektor-sektor yang memiliki resiko kecelakaan kerja. Biasanya resiko kecelakaan kerja dapat terjadi pada bidang-bidang yang menggunakan peralatan, mesin-mesin dan pekerjaan lapangan. Bidang yang dimaksud bisa meliputi Manufaktur, konstruksi, layanan transportasi, fasilitas perawatan dan perbaikan, dan pertambangan. Namun tidak hanya itu bahkan sektor pariwisata juga cocok untuk standar ini semisal wisata alam atau olahraga beresiko tinggi seperti terjun payung.

Bagaimana Mengurus ISO 45001?

Untuk dapat mengantongi sertifikat ISO 45001 perusahaan dapat menghubungi jasa konsultan ISO. Melalui jasa konsultan ISO terakreditasi perusahaan akan mendapat bimbingan dan pelatihan hingga mendapatkan sertifikat ISO. Perusahaan dapat terlebih dahulu berkonsultasi dengan jasa konsultan ISO untuk mempersiapkan hal-hal yang perlu disiapkan sebelum melakukan sertifikasi. Maka tunggu apalagi? segera hubungi jasa konsultan ISO agar perusahaan Anda dapat segera mengantongi sertifikat ISO 45001.